共筑梦想 并肩前行

——202009期国悦集团新员工入职培训


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初秋,在这硕果累累丰收的季节里,国悦集团收获了新生力量的加入,为强化企业人才管理,促进新员工尽快熟悉和适应公司,加强新员工与公司之间的交流,9月24日、25日,国悦集团在国悦九曲湾度假村国悦厅,组织旗下各子公司新员工开展了为期两天的新员工入职培训,培训的课程有《企业文化》、《沟通技巧与实战训练》、《消防安全知识以及急救技能》、《职场礼仪》等,由各子公司的经理和经验丰富的培训老师授课。共有23名新同事参加了此次培训,他们分别来自国悦物业、国悦地产以及九曲湾度假村各部门。

在培训开始之前,为了促进大家的相互认识与交流,特别设计了新员工自我介绍、团队风采展示以及入职宣誓等热身环节,大家兴致高涨,有说有笑。“破冰”了大家的陌生感,缓和紧张的气氛,营造良好的培训氛围。

培训在集团人力资源部经理梁萍讲解的《企业文化》课程中拉开了序幕。内容包括:公司的企业文化、企业理念、人才理念、集团旗下各产业板块介绍以及管理层领导人物的介绍。新员工们听得聚精会神,认真记笔记生怕错过任何一个细节。国悦物业公司经理杨军讲解的《消防安全知识以及急救技能》,课堂上采用情景模拟、实操演练以及互动提问的方式,给大家普及了消防安全方面的知识和救人自救的技能,大家纷纷表示获益匪浅。

3个小时的《职场礼仪》课程由度假村综合部人事主管韦意欣讲解。针对不同场景设计了不同的模拟实操演练,并以生动有趣的授课技巧以及团队比赛形式,给大家带来一堂非常实用和深刻的礼仪培训课程。

集团人力资源部主管陈昕怡带领大家学习《员工手册》及规章制度,面对枯燥乏味的课程内容,陈主管特别设计了小组抢答加分环节,课堂学习氛围非常活跃。广西六道香销售部经理李昊讲解《沟通技巧与实战训练》,除了沟通技巧知识外,结合具体的实例公司旗下产业——六道香山茶油产品,理论、产品相结合,销售技巧以及如何做全民营销、销售能手的实战训练。使新员工不仅仅就职于各岗位,还能发挥和提高自己的销售才能,销售量是额外的提成收入,大家纷纷称赞叫好。

本次培训以小组评比方式激发了员工参与性和积极性,现场活动非常活跃。培训进入尾声,集团人事梁经理为获得团队第一名的小组颁奖,并为参训的新员工颁发了结业证书。在拍摄全体大合照后,为本次培训画上了圆满的句号。

在这为期两天的培训过程中,老师们通过与员工的互动、分享、协作等方式,激发了大家的学习热情,参训员工聚精会神,主动参与。老师们各显神通,展示各自独特的授课方法,达到良好的培训效果。课程结束时,又通过发放问卷和现场考核等形式了解员工受训情况,确保培训的质量和效果。

国悦集团为员工提供了学习与发展的平台,鼓励支持员工的职业成长,希望全体新员工能够尽快融入工作团队,在工作岗位上实现自身的价值,积极进取,跟随集团发展的脚步,协力同心,共筑梦想,并肩前行!

(集团人力资源部 陈昕怡)